Cwynodd Mrs X fod Bwrdd Iechyd Prifysgol Aneurin Bevan (ây Bwrdd Iechydâ) wedi methu ag esbonioân iawn sut na chafodd unrhyw ddyletswydd gofal ei dorri yng nghyswllt y gofal a roddwyd iâw diweddar dad.
Awgrymaiâr dystiolaeth fod y Bwrdd Iechyd wedi hepgor gwybodaeth wrth ymateb iâr gĹľyn o dan Gweithio i Wella, y broses ar gyfer codi pryderon neu gwynion yn GIG Cymru, a bod diffygion eraill o ran y ffordd y deliodd ââr gĹľyn ac o ran cyfathrebu. Penderfynodd yr Ombwdsmon setloâr gĹľyn.
Roedd yr Ombwdsmon wedi gofyn iâr Bwrdd Iechyd a gytunodd, o fewn mis, i roi esboniad llawn oâr tordyletswydd ac atebolrwydd dilys, ymddiheuro am fethu â rhoiâr wybodaeth ymaân gynt ac am y methiannau cyfathrebu, a chynnig talu iawndal o ÂŁ125 i Mrs X. Cytunodd hefyd i adolyguâr ffordd y maeân delio â chwynion, ar sail y diffygion a nodwyd.